Beschreibung:
Vorhalten und ständige Pflege häufig verwendeter Musterarbeitsverträge, wie befristete Arbeitsverträge mit und ohne Sachgrund, Teilzeitarbeitsverträge, Altersteilzeitarbeitsverträge, Arbeitsverträge für geringfügig entlohnte Beschäftigte, Abrufarbeitsverträge, Arbeitsverträge für Außendienstmitarbeiter
Beratung beim Abfassen individueller Arbeitsverträge
Vorhaltung und Pflege weiterer im Zusammenhang mit dem Arbeitsvertrag stehender Verträge, wie Kfz-Überlassungsvertrag, Beratervertrag, Arbeitnehmerüberlassungsvertrag, Praktikantenvertrag u.ä.
Beratung beim Entwurf von Verträgen für freie Mitarbeiter und Dienstverträgen
Beratung bei der Formulierung von Kündigungen und Aufhebungsverträgen
Preis:
Die Beratung beim Entwurf und der Abfassung individueller Arbeitsverträge sowie das Bereitstellen von Musterverträgen ist mit dem Mitgliedsbeitrag abgegolten.
Vorteil/Nutzen:
Das Mitglied wird von Rechtsanwälten mit langjähriger Erfahrung im Arbeitsrecht und in den branchenspezifischen Besonderheiten beraten. Die Musterverträge werden regelmäßig in ihren Regelungsinhalten überprüft und jeweils an die aktuelle Gesetzgebung und Rechtsprechung angepasst. Entsprechend individuell kann auch jeweils die Beratung erfolgen.
Arbeitsrecht und Sozialpolitik
Wolfgang Kampermann
FON 0 23 06. 2 02 62. 17
FAX 0 23 06. 2 02 62. 810
MOB 01 77. 5 99 00 17
Arbeitsrecht und Sozialpolitik
Peter Möbius
Fon 0 23 06. 2 02 62. 12
Fax 0 23 06. 2 02 62. 812
Mob 01 63. 2 02 62 12